attrition rate
/əˈtrɪʃən reɪt/Übersetzung: Kennzahl in Unternehmen und Personalwesen, die den prozentualen Anteil der Mitarbeiter angibt, die eine Organisation in einem bestimmten Zeitraum verlassen. Bezeichnet auch den natürlichen, allmählichen Rückgang von Personal oder Kundenstamm, etwa durch Fluktuation statt durch Entlassungen.
phrase
/əˈtrɪʃən reɪt/
Термин в бизнесе и управлении персоналом, обозначающий процент сотрудников, покидающих компанию за определённый период, обычно выражаемый в процентах. Также может относиться к постепенному сокращению численности персонала или клиентской базы естественным путём, а не через увольнения.
Término en negocios y gestión de personal que indica el porcentaje de empleados que abandonan una empresa en un periodo determinado, normalmente expresado en porcentaje. También puede referirse a la reducción gradual de la plantilla o la base de clientes por causas naturales, no mediante despidos.
Terme utilisé en gestion des ressources humaines et en entreprise pour désigner le pourcentage d'employés quittant une organisation sur une période donnée, généralement exprimé en pourcentage. Il peut aussi faire référence à la diminution progressive et naturelle des effectifs ou de la clientèle, sans licenciements directs.
Kennzahl in Unternehmen und Personalwesen, die den prozentualen Anteil der Mitarbeiter angibt, die eine Organisation in einem bestimmten Zeitraum verlassen. Bezeichnet auch den natürlichen, allmählichen Rückgang von Personal oder Kundenstamm, etwa durch Fluktuation statt durch Entlassungen.
Termo de negócios e gestão de pessoal que designa a taxa ou percentual de funcionários que deixam a empresa em determinado período. Também se refere à redução gradual e natural do número de empregados ou de clientes, sem demissões, por meio de desgaste ou saída espontânea.
在商业和人力资源管理中，指一段时间内离开公司的员工比例，通常以百分比表示。也可泛指人员或客户群体因自然流失而逐渐减少，而非因裁员造成。
مصطلح في إدارة الأعمال والموارد البشرية يشير إلى النسبة المئوية للموظفين الذين يتركون الشركة خلال فترة زمنية محددة. كما يمكن أن يشير إلى الانخفاض التدريجي في عدد الموظفين أو قاعدة العملاء بطريقة طبيعية وليس من خلال التسريح.
A business and HR term referring to the rate at which employees leave a company over a specific period, usually expressed as a percentage. It can also refer to the gradual reduction of a workforce or customer base through natural means rather than layoffs.
Employee turnoverB2formal
The rate at which employees leave a company over a specific period, often due to resignation, retirement, or termination.
Текучесть кадровtasa de rotación de personaltaux de rotation du personnelMitarbeiterfluktuationTaxa de rotatividade员工流失率معدل دوران الموظفين- The company's high attrition rate is a major concern for management.
- We need to reduce the attrition rate by improving employee benefits.
- An attrition rate of 15% per year is considered normal in this industry.
Customer lossB2formal
The rate at which customers stop using a service or buying a product from a company.
Отток клиентовtasa de abandonotaux d'attrition (clients)KundenabwanderungTaxa de cancelamento de clientes客户流失率معدل فقدان العملاء- The subscription service has a low attrition rate due to its high quality.
- They are analyzing the attrition rate to understand why customers leave.
- Reducing the customer attrition rate is a key goal for the marketing team.